Fristlose Kündigung: Vergleich betrieblicher Verhältnisse mit dem NS-Regime
Sind Überwachungskontrollen am Arbeitsplatz gerechtfertigt? Diese Frage stellte sich ein Betriebsratsmitglied. Er ging aber noch weiter und verglich die Methoden mit den Überwachungsmethoden im NS-Regime. Folge: Fristlose Kündigung.